Bewerberauswahl mit Einstellungstests
Aufgaben und Rollenspiele zur Personalauswahl
Autor*in: Daniel, Ewald; Lammert, Kathrein; Weigang, Silke
Jahr: 2014
Sprache: Deutsch
Umfang: 289 S.
Verfügbar
3.7
- Inhalt:
- Präsentationen, Rollenspiele oder Sprachtests - die Autoren bieten Ihnen aktuell überarbeitete und direkt anwendbare Einstellungstests für die Bewerberauswahl. So erfahren Sie in nur wenigen Minuten, was Ihre Bewerber wirklich können und über welche sozialen Kompetenzen sie verfügen. Inhalte: Geringer Zeitaufwand: Einstellungstests zwischen 5 - 20 Minuten. Die richtige Fragetechnik. Bewertungsfehler erkennen und vermeiden. Neu in der 3. Auflage: Einstellungstests zu interkultureller Kompetenz, Stress-Resilienz und Veränderungsmanagement. Neu in der 3. Auflage: arbeitsrechtliche Themen im Vorstellungsgespräch. Abeitshilfen online: Aufgabenstellungen und Rollenanweisungen. Beobachtungsbögen. Checklisten. Bewertungsformulare.
Titelinformationen
Titel: Bewerberauswahl mit Einstellungstests
Autor*in: Daniel, Ewald; Lammert, Kathrein; Weigang, Silke
Verlag: Rudolf Haufe Verlag
ISBN: 9783648048870
Schlagwort: Personalauswahl, Berufseignungstest
Kategorie: Sachmedien & Ratgeber, Wirtschaft & Unternehmen, Personal
Dateigröße: 1 MB
Format: PDF
Max. Ausleihdauer: 21 Tage
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